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≪ 記号の説明 ≫
「正社員紹介」。正社員の募集です。正社員を求めている企業にご紹介いたします。
「派遣」。当社のスタッフとして派遣先で働く形となります。派遣については「派遣とは?」。
「紹介予定派遣」。最初の試用期間を派遣社員として働き、スタッフ・企業の双方が同意すればそのまま正社員として働ける仕組み。
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■岡山市中区/放射線技師/日勤のみの地域密着病院/第二新卒OK 【情報コード:J0093970】東京の紹介
勤務地 岡山県岡山市中区
給与 260万円 〜 420万円 /年
期間
時間 08:30 〜 17:00
内容 岡山県岡山市中区に位置する地域密着型病院での診療放射線技師採用募集。

【担当業務内容】
・一般撮影
・CT
・マーゲン

※経験のある放射線業務は即戦力としてのご活躍を期待します。
未経験の放射線業務についてはしっかり指導しますので入職後、少しづつ習得いただきたいと思います。
連絡先 担当者:小幡 (0120-700-876/岡山オフィス)
■【岡山/玉野】モジュールライン係長候補/年休125日/新設工場 【情報コード:J0117015】東京の紹介
勤務地 岡山県玉野市
給与 500万円 〜 750万円 /年
期間
時間 09:00 〜 18:00
内容 玉野市の新設工場にて生産ラインに関わる業務全般をお願いします。

【具体的な業務内容】
- バッテリーモジュール生産ラインの製造業務
- 生産ラインの改善提案、実施
- 生産ラインのトラブルシューティング、対応
- 生産工程における安全性、品質、効率の向上に関する業務
- 生産ライン作業者の教育、指導

当社に参加している社員は各分野のスペシャリストであり、生産、製造、調達、物流、安全、経理、人事・総務の全ての分野でプロとしてのキャリアを志向している方を第一に採用しております。
連絡先 担当者:吉澤 (0120-700-876/岡山オフィス)
■最先端の研究開発や技術開発業務 【情報コード:J0116970】東京の紹介
勤務地 愛知県/愛媛県/茨城県/岡山県/沖縄県/岩手県/岐阜県/宮崎県/宮城県/京都府/熊本県/群馬県/広島県/香川県/高知県/佐賀県/埼玉県/三重県/山形県/山口県/山梨県/滋賀県/鹿児島県/秋田県/新潟県/神奈川県横浜/青森県/静岡県/石川県/千葉県/大阪府/大分県/長崎県/長野県/鳥取県/島根県/東京都/徳島県/栃木県/奈良県/富山県/福井県/福岡県/福島県/兵庫県/北海道/和歌山県
給与 350万円 〜 450万円 /年
期間
時間 08:45 〜 17:30
内容 【研究開発領域】ハイバリューグループ
■先行開発、研究開発、高度な技術スキル・設計レベルを要求される業務エリア
【製品開発領域】ワイドバリューグループ
■設計開発のメインゾーンであり、設計に関する幅広い業務に対応するエリア
連絡先 担当者:方伊儀 (0120-030-209/本社営業部)
■人材紹介部門 転職コンサルタント 【情報コード:J0116516】東京の紹介
勤務地 岡山県岡山市北区岡山
給与 385万円 〜 525万円 /年
期間
時間 09:00 〜 18:00
内容 ■人材紹介部門にて企業・求職者双方に対し、カウンセリング・ヒアリングをし、両者間のマッチングを行います。

企業の開拓から求職者対応まで一貫して担当できるため、双方からのリアルな情報展開から信頼感・関係構築が得やすい環境です。


【仕事の流れ】
・求人企業に対する求人ニーズのヒアリング
求人企業に対して、求人のニーズや要件をヒアリングします。
業界や職種に関しては、貴方の特性や志向性を最大限に配慮しながら定めていきます。
これまでの経験、知識を活かして自らの得意分野を確立して下さい。

・求職者へのアプローチ
この企業が運営する自社媒体(登録数100万人)をフル活用し、求職者とのアプローチを実施
独自の戦略ツールとして有効活用ができます。

▼面接日程の調整、アドバイス
まずは求職者とのインタビュー。様々なヒアリングを通して、適切な仕事を見極めます。その方の志向・希望にあった求人を紹介し、
企業との面接日程調整や求職者への面接対策、必要に応じて面接同行も行ないます。
連絡先 担当者:小幡 (0120-700-876/岡山オフィス)
■人材紹介部門 転職コンサルタント 【情報コード:J0110134】東京の紹介
勤務地 岡山県岡山市北区岡山
給与 385万円 〜 525万円 /年
期間
時間 09:00 〜 18:00
内容 ■人材紹介部門にて企業・求職者双方に対し、カウンセリング・ヒアリングをし、両者間のマッチングを行います。

企業の開拓から求職者対応まで一貫して担当できるため、双方からのリアルな情報展開から信頼感・関係構築が得やすい環境です。


【仕事の流れ】
・求人企業に対する求人ニーズのヒアリング
求人企業に対して、求人のニーズや要件をヒアリングします。
業界や職種に関しては、貴方の特性や志向性を最大限に配慮しながら定めていきます。
これまでの経験、知識を活かして自らの得意分野を確立して下さい。

・求職者へのアプローチ
この企業が運営する自社媒体(登録数100万人)をフル活用し、求職者とのアプローチを実施
独自の戦略ツールとして有効活用ができます。

▼面接日程の調整、アドバイス
まずは求職者とのインタビュー。様々なヒアリングを通して、適切な仕事を見極めます。その方の志向・希望にあった求人を紹介し、
企業との面接日程調整や求職者への面接対策、必要に応じて面接同行も行ないます。
連絡先 担当者:小幡 (0120-700-876/岡山オフィス)
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